Competenze
- Elaborazione economica degli emolumenti del personale e degli organi istituzionali;
- Gestione fiscale (IRAP, dichiarazione 770);
- Adempimenti di carattere generale del Comune quale soggetto passivo IRAP;
- Trattamento economico, previdenziale e assicurativo del personale;
- Fornitura dati all’U.O. competente in materia di personale relativi alle situazioni contabili dei
dipendenti che chiedono certificazioni ai fini della cessione del quinto; - Spesa personale (conteggi);
- Cartolarizzazione cessioni INPS e trasmissione telematica dei dati;
- Redazione modelli UNIEMENS;
- Redazione DMA mensile per l’INPS e trasmissione telematica via Internet;
- Certificazioni ritenute d’acconto IRPEF a dipendenti e terzi;
- Redazione e trasmissione modelli F24EP;
- Conto annuale spese del personale, parte economica;
- Elaborazione e stampa della certificazione unica (ex modello CUD);
- Liquidazione premi assicurativi INAIL;
- Gestione fondo previdenza complementare (denuncia mensile e liquidazione contributi);
- Gestione note di debito/cartelle esattoriali INPS relativamente ai versamenti contributivi
(contestazioni, liquidazioni, ecc.); - Calcolo e liquidazione arretrati per rinnovi CCNL e progressioni.
